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职场新人对工作的错误理解有哪些

  对于迎来毕业,初入职场的新人们来说,长辈,前辈们灌输的人生智慧,和鼓舞人心的“鸡汤”恐怕已经听到过不知道多少种外表各异但内核相同的版本了。

  然而,很多旨在振奋人心的建议其实是彻头彻尾的错误。当你真正思考这些建议的意思时,可能会发现它们是不准确的,甚至可能是误人子弟。成都圣安米悦心理提醒您,下面这些“鸡汤”听听就好,不要当真:

  职场新人的常见错误思维

职场新人对工作的错误理解

  坚持=胜利

  在许多情况下,坚持到底是很重要的。但是,知道什么时候认输也同样重要。

  如果你的生意失败了,已经任何没有复苏的希望,那么,请你在破产之前放弃吧,不要再继续浪费投资人的钱。或者,如果你觉得之前的目标不再值得去努力,那就放弃吧。只为了坚持而坚持,结果可能是灾难性的。更好的建议:及时止损,回头是岸。

  努力=成功

  有很多道理在教育职场新人应该早到晚退。但是,就算你在工作中投入的时间最多,也并不意味着你就应当得到加薪或升职。

  如果薪水是根据努力程度而发放的,那么第三世界国家的勤劳老母亲分分钟把你踢出局。努力工作不一定能得到名声、荣誉或金钱的回报。所以,不要因为你努力工作,就认为这个世界欠你什么。更好的建议:无论做什么,你都要全力以赴,但不要指望“天道酬勤”。

  把爱好变成工作

  这可能是很多踏入社会前的青少年的梦想。但事实上,很多时候这却并不是一个好的选择。一旦你决定把对烹饪的热爱转变为从事餐饮业的时候,可能你就不再喜欢它了。

  用你的兴趣爱好去赚钱,结果可能会让你对工作失去兴趣。何况,你爱好某事,并不意味着你就擅长做这件事。很多热爱音乐的人并不能成为很好的音乐家。更好的建议:保持你的爱好,但是不建议把爱好变成你的工作。

  跟随你的内心

  Follow your heart.

  很酷,很洒脱,很有态度,但是你的内心真的能够将你引向正确的道路吗?

  所谓的“内心”很有可能是感性的情绪体现,而不是理性分析的产物。所以你在做决策时要加入理性的思考。在做决定时理性是绝对不能舍弃的一部分。

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